特别提醒：

申请步骤：

第一步：在左边机构列表中，请选择你要面试的一个分支机构;

第二步：在你阅读完该机构介绍及职位描述后，点击页面下方的申请该职位按钮。

每个人最多可申请4个职位，同一家一级机构仅能申请1个职位，所有职位均为平行志愿，不分先后。

一级机构是总行部门、上海总部、银行卡中心等7家总行直属机构、北京分部等24家审计分部、北京分行等38家境内分行、澳门分行等4家港澳台及国外机构、中银国际等13家综合经营公司。

完成网申报名后，系统将为你分配一个6位简历编号，该编号将作为你后续招聘环节要紧身份依据，请你务必牢记。简历编号信息可通过查阅网申填报邮箱或英才校园招聘公众号公告信等渠道查找。

客服电话：400-050-8080

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上海分行

作为中国银行经营历史最为悠久的分行，也是全国瞩目的系统内大行，上海分行坚决贯彻中央决策部署及总行党委重点工作，团结带领全行广大干部职员坚定服务国家策略，支持实体经济进步，深入推进改革革新，着力防范解决风险，在服务上海经济社会进步的过程中达成了自己的革新转型进步，为十四五进步奠定了坚实基础。

迈入十四五，党和国家开启全方位建设社会主义现代化国家新征途。上海正根据国内大循环中心节点、国内国际双循环策略链接的定位需要，加快建设具备世界影响力的社会主义现代化国际大都市。大家以总行十四五规划为引导，牢牢把握上海区位优势、总部平台优势、自己传统优势、总行改革优势，根据12866的进步思路，全方位落实一体两翼八大金融，加快推行六大工程，不断健全六大机制，奋力谱写建设全球一流现代银行集团的上海新篇章。

启航新征途，大家一直牢记融通世界、造福社会的使命，坚持与市共进、与市同行，主动融入上海深化改革、扩大开放的浪潮，充分发挥外汇外贸、外贸金融范围优势，成为浦东新区、自贸新片区、五大新城、虹桥国际开放枢纽、长三角一体化示范区等重点地区改革进步的破题者和先行者。大家一直把优质进步作为第一要务，加快推进公司金融、个人金融、金融机构三大业务板块向高度协同、深度融合转型，在同业中人民币业务维持主流银行地位、外币及特点优势业务维持领先，在系统内各项业务规模、效益及绩效排名力争前三，成为长三角区域对集团贡献最大的分行。大家一直坚持革新驱动，通过数字转型深化科技与业务融合，不断推进场景生态建设，革新商品体系与服务模式，提高途径智慧运营能力，不断增强优质进步的动力。大家一直站稳人民立场，对外坚持以顾客为中心、以市场为导向，健全分层分类分策的顾客推广体系，持续改进和提高顾客服务能力，不断扩大中行的朋友圈，达成核心顾客跨越式增长。对内坚持以职员为中心，进一步激起全行革新创造活力、干事创业激情，找到中行进步与职员成长、顾客进步、社会进步的最大公约数，绘就最大同心圆。

计划招聘人数：371人

校园招聘专用邮箱：campus.sh@bankofchina.com

营业网点业务岗-上海分行

职位介绍：

推行系统化、专业化的持续培养，塑造面向将来、聚焦八大金融的顾客推广人才。入行后将在营业网点实践训练1-2年，培养期满后结合个人表现及工作需要，通过双向选聘输送至八大金融有关专业职位。

招聘需要及条件：

在《中国银行股份公司2023年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：

1、主要招聘金融、经济、财务、管理、理工科、法律等有关专业;

2、具备较强的逻辑思维及表达交流能力;

3、具备好的交流协调及发展革新能力;

4、身心健康、品行端正、无不好的行为记录。

营业网点业务岗-上海分行

职位介绍：

推行系统化、专业化的持续培养，塑造中行经营性机构金融综合服务人才。入行后将在营业网点从事柜员业务、厅堂服务、推广推广等工作。
2年后表现出色的，可通过职位竞聘成为推广服务岗储备人才。

招聘需要及条件：

同《中国银行股份公司2023年全球校园招聘条件》。

信息科技岗-上海分行

职位介绍：

推行系统化、专业化的持续培养，塑造面向将来的金融+科技的复合型人才。入行后将在营业网点实践训练1年，培养期满后结合个人表现及工作需要，通过双向选聘输送至信息科技类职位或核心专业职位。

招聘需要及条件：

在《中国银行股份公司2023年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：

1、国内外院校理工类专业，计算机科学与技术，软件工程，通信工程，智能化、电子信息类等有关专业优先;

2、具备较强的实质动手能力和问题解决能力，熟练学会Java、C、C++、Oracle、SQL Server等语言或工具，有实质系统开发经验者优先;

3、具备较强的逻辑思维及表达交流能力;

4、具备好的交流协调及发展革新能力;

5、身心健康、品行端正、无不好的行为记录。

管理培训生-上海分行

职位介绍：

推行系统化、专业化的持续培养，塑造面向将来的出色营运管理职员及专家型人才。入行后将在营业网点、管辖行及分行部门轮岗培养2-3年，培养期满后结合个人表现及工作需要，输送至基层管理或核心专业职位。

招聘需要及条件：

在《中国银行股份公司2023年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：

1、主要招收境内外院校，金融、经济、财务、管理、理工科、法律等有关专业学生;

2、具备较强的进取意识、学习力及领导力;

3、具备出色的逻辑思维及表达交流能力;

4、具备出色的交流协调及发展革新能力;

5、身心健康、品行端正、无不好的行为记录。

文章来源：https://campus.chinahr.com/pages/2023-boc/#/jobs